管理学发展四十年：中国企业管理学进入“创新发展”新阶段

央视网消息：2月2日，“中国管理学论坛2018——改革开放四十年中国管理学发展学术研讨会暨第七届蒋一苇企业改革与发展学术基金奖颁奖典礼”在中国社会科学院学术报告厅举行。论坛回顾和总结改革开放四十年来中国管理学的发展历程，共议未来中国管理学者如何为全球管理学学术进步和中国企业管理实践提升做出更大贡献。会上还颁发了第七届“蒋一苇企业改革与发展学术基金奖”和第四届“陈佳贵经济管理学术菁英奖学金”，发布了中国首部《中国管理学年鉴》。

中国社会科学院副院长、学部委员蔡昉在论坛开幕式致辞中强调，展望未来，中国经济仍面临诸多挑战，经济发展的“不平衡、不协调、不可持续”问题仍然突出。新常态下的经济增长必然是一个创造性破坏的过程，即在传统增长动能变弱的同时，新动能蓄势而发。通过进一步释放制度红利，促使企业自由的进入、退出、生存和死亡，是未来中国经济生产率提高的主要来源。中国经济发展方式由数量型增长向质量型增长转变的过程，从微观层面说，就是中国企业由“模仿”向“创新”、由“大”向“伟大”转变的过程。

当前，伴随中国进入新时代，中国特色企业管理学进入了一个“创新发展”的新阶段。这个新阶段的核心任务就是：按照立足中国、借鉴国外，挖掘历史、把握当代，关怀人类、面向未来的思路，着力构建中国特色哲学社会科学，体现“继承性、民族性、原创性、时代性、系统性、专业性”的要求，在不断创新中加快构建中国特色企业管理学，形成具有中国特色、中国风格、中国气派的管理理论模式和完善的学科体系。

论坛开幕式结束后，举行了第七届“蒋一苇企业改革与发展学术基金奖”颁奖仪式。第七届“蒋一苇企业改革与发展学术基金奖”分设“管理学学术研究奖”和“企业改革与发展研究奖”两个奖项。

会上，由中国社会科学院科研局马援局长和中国社会科学出版社社长赵剑英共同发布了中国首部《中国管理学年鉴》。《中国管理学年鉴》是《中国社会科学年鉴》系列的学科年鉴之一。该书由中国社会科学院工业经济研究所所长黄群慧、中国企业管理研究会会长黄速建任主编，中国社会科学出版社负责出版发行。它是面向全国、反映国内管理学研究最新进展的大型文献性、资料性学术年刊，以学术性、前沿性、权威性和代表性为基本编写宗旨，涵盖学科包括工商管理（会计学、企业管理、技术经济及管理）、管理科学与工程、农林经济管理、公共管理以及旅游管理五大一级学科。

此外，论坛还举行了第四届“陈佳贵经济管理学术菁英奖学金”的颁奖活动。这是陈佳贵经济管理青年学术基金与中国社会科学院研究生院合作组织、推动和开展的一项学术公益事业，致力于帮助和引导青年学者学习与发扬陈佳贵先生的治学精神，为发展和繁荣中国经济学与管理学事业而勤奋务实开展科研工作。

本次论坛由中国社会科学院工业经济研究所、中国企业管理研究会、蒋一苇企业改革与发展学术基金、陈佳贵经济管理青年学术基金、经济管理出版社共同主办，《中国工业经济》杂志社、《经济管理》杂志社、《中国经济学人》杂志社共同协办，中国社科院学科建设“登峰战略”企业管理优势学科资助。